Во просек околу 20% од работниците не доаѓаат на работа бидејќи се позитивни на вирусот КОВИД-19 или пак се во изолација поради контакт со заболен од корона. Тоа во пракса најчесто значи дека еден работник работи за двајца. Бројката е изведена врз основа на грубите пресметки на работодавачите и синдикатите, кои предупредуваат на можноста од понатамошно влошување на ситуацијата.
„Намалениот број работници станува се поголем проблем за менаџерите кои треба да го организираат работниот процес согласно расположивиот број на работници“, вели претседателот на Бизнис конфедерацијата на Македонија, Миле Бошков.
Излезот се бара во прекувремени часови кои ги одработуваат работниците или во организирање смени.
„Проблемот со се почестите отсуства на работниците е особено загрижувачки во текстилната индустрија“, вели Ангел Димитров, претседател на Организацијата на работодавачи.
Според него, секој вработен е специјализиран за одредени работни операции и не може лесно да се замени. Единствената опција е на негово место да се ангажираат нови двајца-тројца работници од други работни позиции, но тие нема да го постигнат истиот квалитет, ниту пак брзина.
Целиот текст ОВДЕ
