Компанијата AAConcierge бара нови членови на тимот за клиентска поддршка, но јавноста не ја возбуди позицијата, туку еден специфичен услов во описот на работата:
„Особа нема обавезу да буде будна, али је у обавези да одреагује на позив ако се деси.“
Со едноставни зборови – не мораш да бидеш буден, само мораш да се јавиш.
Работата подразбира ноќни дежурства еднаш неделно, при што вработениот е во таканаречен „stand-by“ режим – одмара дома, но мора да биде достапен во случај на повик. За овие смени се исплаќа и дополнителен надомест.Огласот за работа е објавен во Србија кај нашите колеги од Инфостуд и стана вистинска интернет атракција.
Реакциите на социјалните мрежи не изостанаа.
Корисниците на Reddit, Twitter и други платформи со духовитост и иронија ја коментираа понудата:
„Спијам покрај детето девет месеци, така да ми е секоја ноќ on-call. Ако ме платат за тоа — супер!“
„Пасивни дежурства се сосема нормална работа. Јас сум често дежурен, а се активираат само неколку пати годишно.“
„300 евра неделно, тоа е 1200 месечно. Не е лошо — да спиеш и да заработуваш.“
Некои ја сфатија понудата како нешто сосема реално:
„Ова е животот на повеќето лекари, ако не се лажам.“
„Дежурството е нормална работа за компании што работат глобално. Не гледам ништо необично.“
Имаше и поцинични коментари:
„За добри пари — сè може. Само кога платата е пристојна. А тие приказни за кариерен напредок и менторство — не, благодарам.“
Некои пак ја гледаат оваа понуда како симбол на новото време: свет во кој „работата никогаш не спие“, но барем работникот може.
Во коментарите се појавија и анегдоти од ИТ-индустријата:
„Работев on-call во SRE тим, лаганца. Имав тарифа за stand-by и друга за активни сати. Разликата е толкава што понекогаш посакуваш некој да те разбуди.“
Очигледно, дежурството денес има повеќе форми — од родители што спијат покрај детето, до ИТ-специјалисти што го чекаат алармот за сервер.
Огласот на AAConcierge стана вирален бидејќи на духовит начин ја отслика современата реалност на трудот — постојана достапност, флексибилност и нови дефиниции на работното време.
За некого ова е навистина „работа од соништата“, а за друг — доказ дека дури и спиењето веќе не е приватна работа.
ЕВЕ ГО ЦЕЛИОТ ОГЛАС ТУКА
А еве што пишува:
- Jednom nedeljno (spram organizacije) se radi popodnevna smena od 14h do 22h (uvek od kuće).
- Vikendi mogu biti radni, ali unutar jedne radne nedelje uvek ima pet radnih dana i dva slobodna dana. Vikendom su smene uvek od 8h do 16h i rade se iz kancelarije.
- Nakon što kandidat upozna sistem i postane samostalan, u opticaj dolaze (jednom nedeljno) noćna dežurstva gde je osoba samo na stand-by i može da primi poziv tokom noći u hitnim slučajevima. Dakle, osoba nema obavezu da bude budna, ali je u obavezi da odreaguje na poziv ako se desi. Ove smene se dodatno plaćaju po noći dežuranja.